총투표 첫날, 5대 요구안 심의 착수
사측 대다수 수용불가 입장
주 5일제는 주 40시간으로, 단협보다 후퇴된 근기법 적용
임금인상은 동결, 적십자만 기본급 3% 인상
의료 공공성 강화, 비정규직, 노동연대기금등은 교섭 대상 아니라며 거부
- 노조의 강력한 항의 끝에 서면으로 사측의 진전된 입장 제출하기로
- 노사, 조정회의와 병행하여 매일 집중교섭 하기로
- 교섭장소 병원협회에서 하기로
산별 총파업이 8일 앞으로 다가온 가운데 사립대병원으로 인해 지연됐던 요구안 심의가 본격화되기 시작했다.
6월 1일 열린 11차 교섭에서 노조는 산별 5대 요구안과 관련한 사측의 입장을 처음으로 전달받고, 세부적인 논의에 착수했다. 이날 교섭에서 노사는 6월 10일로 예정된 총파업까지 요구안 심의를 심도깊게 다루기 위해 매일교섭이 불가피하다는데 입장을 같이했다. 이에 6월 2일 중노위 첫 조정회의에 뒤이어 12차 교섭을 진행하고, 6월 5일(토) 13차 교섭을, 그리고 다음주에는 매일 교섭을 진행하기로 해 10차교섭까지 교착상태에 머물렀던 요구안 심의가 어떻게 진전을 이룰지 기대가 모아지고 있다. 교섭장소도 노조의 요구에 따라 밤샘교섭등에 대비하여 기존의 여성개발원에서 마포 대한병원협회 대회의실로 옮길 예정이다.
사측, 일제히 주 5 일제 개악안 제시
11차 산별교섭은 6월 2일 여성개발원 다목적홀에서 진행됐다. 사측 대표단은 사립대병원 2명, 지방공사의료원 4명, 민간중소병원 3명, 특수목적공공병원 2명, 적십자사 1명이 참석했고, 성바오로병원은 개별 병원대표로 첫 참석했다. 우리측 교섭단은 윤영규 위원장을 비롯한 10여명의 교섭위원이 참석했다.
이날 교섭에서 사측대표단은 노조의 산별 5대 요구와 관련 특성별로 입장을 밝혔는데, 대다수가 수용불가와 수정을 전제로 한 일부 수용 입장이었다.
주 5일제 요구에 대해서는 이구동성으로 주 40시간제와 개정된 근로기준법을 중심으로 개악안을 제시했다. 임금은 적십자사가 유일하게 기본급 3%를 제시했고, 대다수가 동결 입장을 밝혔다. 의료의 공공성 강화와 비정규직 정규직화 요구, 노동연대기금, 추가요구에 대해서는 산별교섭의 논의대상이 아니라고 거부했으며, 산별기본협약 요구는 부문 수정을 통한 수용 입장을 밝혔다.
11차 교섭에서는 사측 대표단이 5대 요구안에 대한 준비 부족으로, 총론적인 의견만 제시해 우리측 교섭단으로 부터 격렬한 비판을 받았다. 반면 사측 대표단 스스로 이후 교섭을 속도감 있게 진행하기 위해 대표단 내에서 특성별로 제시한 안을 놓고, 내부 의견 조율을 통해 공통된 안을 도출해야 한다는 공감대가 형성된 점은 주목할 만하다.
사립대, 독불장군식 교섭태도 여전
이날 사립대병원 대표단은 지난 9차, 10차교섭에서 '5대 요구안 심의에 만전을 기하겠다'던 큰 소리가 무색하게 요구안 심의에 대한 무성의와 준비부족이 여실히 드러나 우리측 교섭위원들의 강력한 항의를 받았다. 또한 교섭 시작 한 시간만에 '사측 입장을 한번씩 들었으니 논의는 다음부터 하자'는 무성의한 발언을 일삼아 비판을 받기도 했다. 우리측 교섭위원은 "일부 사측 대표단의 불성실 교섭이 그 해당 병원에만 미치는 것이 아니라 전체 병원의 산별 총파업으로 이어져 이후 감당하기 힘든 후과를 치르게 될 것"이라고 경고했다.
"일부 병원의 불성실교섭이 전체 총파업 부른다"
이날 준비부족이 지적된 사립대병원과 민간중소병원은 이번 주 내 예정되어 있는 의료원장 회의를 통해 보다 진전된 안을 검토하기로 입장을 정리했다.
또한 11차교섭에서 제출하기로 한 위임장 문제와 관련해 사립대병원 대표단이 가톨릭중앙의료원 산하에 비직할로 운영되는 성가병원과 성모자애병원의 위임장도 제출하기로 했다. 민간중소병원은 6월 2일 예정된 병원장 회의를 통해 체결권을 포함한 위임장을 제출하겠다고 밝혔다.
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