주간소식 59호
노동조합		DATE 2004-12-23 12:12:01  HIT 565
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		노조 게시판 무단사용으로 경색된 노사관계, 일단 대화로 대책모색 안암병원, 노사관계의 기본부터 이해하기 위해 노력해야 지난 12월 19일(일요일) 안암병원은 일방적으로 노동조합이 안암병원 개원이래 14년동안이나 사용해 오던 노조게시판 벽면에 일방적으로 사측의 게시판 ‘원내홍보게시판’을 붙였다. 노사관계를 파행으로 몰아가려는 의도가 아니라면 감히 상상하기조차 힘든 일을 자행한 것 이다. 이에 노동조합은 12월 20일(월) 오후 안암병원장 항의면담을 진행하여 지난 11월 19일 면담자리에서 분명 ‘노사협의를 충분히 진행하고 합의한다’라는 약속을 무시한 채 일방적으로 노조게시판을 침탈한 행위에 대해 강하게 항의하였고, 21일 실무자간 협의를 통해 사태해결을 위해 몇가지 안을 갖고 대화를 진행했다. 우선 병원측이 호소하는 ‘홍보물이 넘쳐나는 데 비해 의료원 게시판공간이 너무 부족하다’는 점을 노조가 일부 수긍하여 그동안 노조가 사용해왔던 노조게시판 공간을 일부 조정하기로 했다. 대신 일방적으로 감행한 사측게시판 위치는 노조가 인정할수 없는 바 우선 노,사 게시판 위치를 노측의 의견대로 위치조정하고, 내년 2월까지 노측게시판을 비롯하여 지하층게시판을 새롭게 단장하면서 노,사 게시판위치를 노측의 의견대로 조정키로 합의하였다. 이번 사측의 돌발적인 사태를 마무리 하면서 고대의료원 지부는 많은 직원들의 알권리 보장을 위해 그동안 노동조합이 사용해 온 게시판공간의 일부를 병원측이 사용토록 양보안을 내놓았지만 병원측은 그동안의 대화노력을 무시한 채 일방적으로 게시판을 내거는 비상식적인 행동에 대해 반성해야 할 것이다. 의료원을 비롯한 안암병원장은 이같은 사태가 또다시 발생되지 않도록 노사관계를 올바르게 바라보고 원만한 노사관계정립을 위해 더욱 노력해야할 것이다. 또한 의료원은 이번사태를 수수방관만한 의료원은 노사관계의 총체적인 책임은 의료원이라는 것을 각성하여야 할 것이다.

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