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No. | Заголовок | Автор записи | Дата | Просмотры |
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467 | 교섭속보 4호 - 산별현장교섭 4차 보고 (마지막 5차 교섭만 남았다. 타결위한 답변을 내와야 할 때!) | 관리자 | 2018.08.10 | 358 |
466 | 교섭속보 14호 - 불법부당 노동탄압, 인권유린 책임자를 처벌하라! | 관리자 | 2016.10.17 | 368 |
465 | 교섭속보 13호 - 투쟁결의문, 조출선전전 3일차 | 관리자 | 2021.09.02 | 372 |
464 | 교섭 속보 3호 - 3차 산별현장교섭 보고 | 관리자 | 2018.08.06 | 379 |
463 | 투쟁속보 - 9일차(조출) - 고대의료원지부 현장실태 증언대회 보고 1 | 관리자 | 2021.09.10 | 380 |
462 | 교섭속보 4호 - 산별현장교섭 3차 교섭 보고-지불능력 한도내에서 검토, 요구안 시리즈<콜당직대기수당> | 관리자 | 2019.07.23 | 394 |
461 | 교섭속보 15호 - 지부 투쟁 흐름 및 파업전야제 집중, 본조 선전물 | 관리자 | 2017.09.14 | 398 |
460 | 교섭속보 12호 - 10월 13일 조정신청보고대회로! | 관리자 | 2016.10.13 | 399 |
459 | 교섭속보 5호 - 조합원의 힘으로 임단협 투쟁 승리! & 투쟁 흐름 | 관리자 | 2020.07.29 | 400 |
458 | 병동속보 2호 - 이것이 바로, 간호사인 우리가 파업에 나갈 수 밖에 없는 이유입니다. | 관리자 | 2023.07.04 | 405 |
21년에 6%를 올려줘도 20년3% 21년3% 올린금액보다 훨신 적으니, 타당하다고 생각합니다 !!
게다가 19년보다 20년 의료원수입이 크게 증대된만큼의 인상분이 코로나로 인해 반영되지 않았고,
작년보다 올해의 수입 증감율이 적어적다고 한들 19년에 비해 크게 상승된점을 간과할순 없다고 생각합니다!!
투쟁!!