속보8호- 중간결과발표 후, 삼일회계법인 인사제도안 비판
by 관리자 posted Jun 26, 2009
?
Larger Font
Smaller Font
Arriba
Abajo
Go comment
Imprimir Archivos Adjuntos Shortcut
PrevAnterior Documento
NextSiguiente Documento
?
Larger Font
Smaller Font
Arriba
Abajo
Go comment
Imprimir Archivos Adjuntos Shortcut
PrevAnterior Documento
NextSiguiente Documento
Archivos Adjuntos '5' |
---|
Nº | Título | Escritor | Fecha | Leídos |
---|---|---|---|---|
394 | 교섭속보 14호 - 6차 실무 교섭 결렬, 9월 5일 조정신청 접수, 조합원 3대 참가 지침 | 관리자 | 2017.09.06 | 664 |
393 | 교섭속보 24호 - 8차 산별현장교섭(법 개정에 따른 요구다, 의료원은 성실이 이행하라!) | 관리자 | 2014.09.22 | 666 |
392 | 교섭속보 10호 - 총파업 전야제 연기상황 보고 | 관리자 | 2012.08.29 | 668 |
391 | 교섭속보 2호 - 의료원은 단체교섭에 당당히 응하라! | 관리자 | 2013.06.21 | 671 |
390 | 교섭속보 4호 - 13일 산별조정신청 접수! | 관리자 | 2012.08.13 | 674 |
389 | 교섭속보 4호 - 교섭원칙 합의 못해, 신의성실한 교섭의 첫 단추 | 관리자 | 2013.07.22 | 675 |
388 | 할말은 한다 8호 - 구로병원 2013년 2-4분기 산안위 | 관리자 | 2013.08.19 | 677 |
387 | 교섭속보 17호 - 2차교섭 결과 보고 | 관리자 | 2012.09.15 | 678 |
386 | 교섭속보 11호 - 9월 3일 상견례 확정 | 관리자 | 2012.08.31 | 681 |
385 | 교섭속보 23호 - 7차 산별현장교섭 보고(교섭대상 아니라 하지말고 직원들의 요구에 응답하라!) | 관리자 | 2014.09.15 | 681 |