공공기관 성과연봉제 강제 도입으로 지급한 인센티브 모아

공익재단 설립 추진 ...‘사회공공성’ 키워낸다

 

공공부문 노동자들이 반납한 성과연봉제 인센티브가 ‘공공상생연대기금(공공연대기금)’이라는 이름의 공익재단으로 출범한다.

 

공공상생연대기금 설립 추진위원회(위원장 이병훈)는 11월 7일 오후 2시부터 세종문화회관에서 발기인대회를 열고 공식 출범을 발표했다.

 

‘공공상생연대기금’재단은 ▲비정규직·저임금 노동자 및 자녀 장학사업 등 사회적 격차 해소 사업 ▲일자리 매칭과 비정규직 제도개선 연구 등 사회적 책임과 연대 사업 ▲지역사회 소통 및 무료 상담 등 사회공공성 강화 사업을 수행하게 된다.

 

7일 발기인대회에서는 보건의료노조 유지현 위원장 등 노동계 대표 5명, 사용자 대표 4명, 공익 대표 6명 등이 공익재단 이사로 선임됐다.

 

참석자들은 선언문을 통해“노·사·공이 함께하는 공공상생연대기금은 한국사회가 공공성의 가치를 제대로 마주하고 그 실현을 위해 진지하게 노력하는 첫 걸음”이라고 밝혔다. 성과연봉제 도입반대를 위해 전면적인 투쟁을 벌여온 양대노총 공공부문 공대위는 당시“인센티브 1600억원을 전액 환수해 비정규직 처우개선, 공공부문 청년 고용 확대 등 공익목적으로 사용할 것”을 촉구한 바 있으며 연대기금의 출범은 여기서부터 시작됐다.