■ 20일 고대의료원지부 조정신청 접수
추석 전까지 현장교섭을 타결하기로 했던 고대의료원지부가 사측의 불성실교섭으로 교섭이 난항을 거듭하자 9월 20일 중앙노동위원회에 쟁의조정신청을 접수했다.
고대의료원 노사는 9월 1일 중앙노동위원회 마지막 조정회의에서 9/13(월)까지 2010 현장교섭을 타결기로 합의함에 따라 노조가 조정을 철회하고, 매일 교섭을 진행했다. 그러나 사측이 임금 인상, 전임자 현행 유지, 비정규직 문제 해결, 인력 충원 등 노조의 핵심 요구에 대해 수용불가 입장을 고수해 노조는 20일 중앙노동위원회에 쟁의조정신청을 접수했다. 고대의료원지부는 10월 5일 파업 전야제를 앞두고 있다.
■ 인천사랑병원지부 총액 4.7% 인상 합의
인천사랑병원지부가 9월 17일 현장교섭을 잠정합의했다. 노사는 ▲임금 총액대비 4.7% 인상(임금 총액 2%인상 + 추석, 연말 상여금 10만원인상) ▲교대근무자 수당 신설 ▲비정규직 정규직화 등을 잠정했다.
■ 단국대병원지부 총액 4.0% 인상 합의
단국대병원 노사는 9월 17일 임금 총액대비 4.0%(기본급 4.92%, 호봉승급분 제외) 정률 인상하고 단, 고용직은 월 10만원 정액으로 인상 등을 주요 골자로 현장교섭을 잠정합의했다. 임금인상은 3월부터 소급적용하는 것으로 노사 합의했다.
■ 원진녹색병원지부 총액 5.5% 인상 합의
원진녹색병원지부가 9월 15일 현장교섭을 잠정합의했다.
노사는 ▲임금 총액대비 5.5%(기본급 9만원 정액) 인상 ▲노사는 전임자 1명에d게 근로면제 시간 2천시간 보장 ▲밤근무 6일당 Sleeping Off 1일 제공 ▲배우자 출산휴가(남자) 3일 ▲육아휴직, 진료비 감면 혜택 등을 합의했다.
■ 진주한일병원지부 총액 3.5% 인상 합의
진주한일병원 노사는 지난 9월 16일 임금 총액대비 3.5% 인상하기로 하고 현장교섭을 잠정합의했다.
