교섭속보 5호 - 5차 산별현장교섭 보고[본교섭 마무리, 실무교섭으로 전환! 자율타결 원한다면 실무교섭서 타결안 제시하라!]
by 관리자 posted Aug 03, 2022
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2012년 할말은 한다 1호 - 안암병원 첫 산안위 결과
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관리자 | 2012.04.02 | 1113 |
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2016년 교섭 어디갔어요? 실종된 고대병원 교섭찾기 Q&A
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관리자 | 2016.10.24 | 1297 |
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2017년 교섭속보 1호 - 상견례보고, 2017 노사관계 이제는 달라져야 한다!
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관리자 | 2017.04.13 | 859 |
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2018 교섭속보 1호 - 1차 산별현장교섭 보고 (신뢰의 교섭, 새 역사를 쓰는 교섭으로 만들자!)
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관리자 | 2018.07.23 | 450 |
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2019년 교섭속보 1호 - 1차 산별현장교섭 보고(상견례)
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관리자 | 2019.06.28 | 1116 |
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2020년 고대의료원지부 산별현장교섭속보 1호 - 새로운 집행부! 새로운 노사! 새로운 교섭문화 만들어보자!
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관리자 | 2020.06.19 | 693 |
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2021년 교섭속보 1호 - 상견례 보고, 1차 임시대대 보고, 총파업결의대회 보고
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관리자 | 2021.06.25 | 129 |
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2022년 교섭속보 1호 - 2022년 산별현장교섭 요구안 확정 / 1차 임시대의원대회 보고
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관리자 | 2022.06.27 | 195 |
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2022년 교섭속보 2호 - 2차 산별현장교섭 보고 / 노조의 임금성 요구안이 천억원 넘는다, 지금껏 참아온 직원들의 정당한 보상!
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관리자 | 2022.07.06 | 956 |
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2023년 교섭속보 1호 - 산별현장교섭 상견례 확정, 2023년 1/4분기 노사협의회 보고
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관리자 | 2023.05.10 | 866 |
직원에게 투자 안하면 그만큼 수익도 늘지 않는다라는걸 인식시켜줘야 합니다