휴가사용률이 80프로 넘으면 휴가가 4~5개 남아도 돈으로 못받나요????/
기본오프를 ba 받고 연장근무하는걸로 하라고 해서 하긴했는데..... 금액 차이가 궁금하네요
회의 내용 중에서 병원 답변에 .....
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희망차게
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흑백 쌍둥이
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휴가사용률
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회의 내용 중에서 병원 답변에 .....
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환자 프랜들리!! 의료민영화 불붙다..
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환상의 호흡
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확실하게 한판해 봅시다!!!
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확성기 밴드가 부른 델리스파이스의 '너의 물대포가 보여'~~
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화제의 명텐도 출시!!
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화성연쇄살인 이춘재는 아니다.
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홈피 새단장을 추카추카~!!
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홈페이지 잘보고 가요.
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홈페이지 잘보고 가요.
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혹사근로 당하여 항만예인선 근로자들의 호소
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현장은 아우성
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현명한 부자와 어리숙한 서민
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해임 무효확인청구 소송 승소 김윤수 전 국립현대미술관장
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한번 쯤 생각 해보심이...
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한명숙 재판… 불안한 여권 후보군
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한나라의 공포, "방사능 사태, 광우병 파동 닮아가"
우리병원은 노조가 병원의 사정으로 사용하지 못한 연차에 대해서는 20%까지는 수당으로 돌려받을 수 있도록 교섭에서 합의한 바 있습니다.
그래서 10개 중 2개까지는 선생님이 사용하지 못했다고 하더라도 수당으로 돌려받을 수 있습니다.
금액차이는 없는거구요, 핵심은 선생님의 근로시간이 기본오프일때는 -8이 되는 것이고요, ba일 때는 유급 휴가이기 때문에 +8이라는 근무시간의 차이가 있습니다^^